9. Hukuk Dairesi 2015/3251 E. , 2015/13577 K. "" MAHKEMESİ : ... İŞ MAHKEMESİ DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davalılar tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı vekili, davacının ...'nde ... İşveren a…
**9. Hukuk Dairesi 2015/3251 E. , 2015/13577 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ : ... İŞ MAHKEMESİ DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davalılar tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı vekili, davacının ...'nde ... İşveren adına kayıtlı olarak Aralık 2006 tarihinden itibaren ... olarak çalışmaya başladığını, en son aylık ücretinin 1.150,00.TL olduğunu, davacının çalıştığı dönemde davalı işveren adına kayıtlı gösterildiğini, 30.03 yerel seçimlerinden sonra sırf bu nedenle 24.04.2014 tarihinde işten çıkarıldıkları kendisine iletilerek iş akdi feshedilmiştir. İş akitlerinin 24.04.2014 tarihinde bizzat davalı belediye tarafından feshedildiği söylenerek işten çıkarılmışlardır. Diğer işverenin bu konuda inisiyatifi bulunmadığından iş akdi sona erdirilmek zorunda kaldığını iddia ederek davacının işe iadesine karar verilmesini talep ve dava etmiştir. B) Davalı Cevabının Özeti: Davalı ... vekili; davacının ... kadrolu çalışanı olmayıp ...ye husumet yöneltilmesinin mümkün olmadığını, davacının diğer davalının işçisi olduğunu, davalının asıl işveren konumunda olmasının mümkün olmadığını, ...nin 5747 sayılı kanuna göre diğer davalı ... ile ihale suretiyle 2014 yılında park, yeşil alan ve refüjlerin bakımı, yeni yeşil alan tanzim hizmetlerinin yürütülmesi ile hayvan barınağı, sokak hayvanlarının rehabilitasyonu işlerinin yapılması konusunda yüklenici sıfatıyla hizmet sözleşmesinin akdedildiğini, davacının davalı ... tarafından işten çıkarılmadığını, davacının bir ay içerisinde üç iş günü mazeretsiz işe gelmeyerek haklı fesih şartlarının oluşmasına sebep olduğunu, bu nedenle işe iade talebinin her iki davalı açısından da kabulünün mümkün olmadığını savunarak davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir. C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, davalı ... nezdinde ... olarak çalışan davacının sigortasının farklı şirketler üzerinden gösterildiği, davalılar arasında alt işveren -asıl işveren ilişkisinin bulunduğu ve davalılar tarafından yapılan feshin geçerli nedene dayanmadığı gerekçesiyle feshin geçersizliğine ve davacının işe iadesine karar verilmiştir. D) Temyiz: Kararı davalılar temyiz etmiştir. E) Gerekçe: Dosya içeriğine göre, davacının iş sözleşmesinin geçerli nedenle feshedildiğinin kanıtlanamadığı anlaşıldığından mahkemece feshin geçersizliğine karar verilmesi yerindedir. Keza, davalı ... ile davalı şirket arasında yapılan sözleşmenin işçi teminine yönelik olduğu, bu nedenle davacının başlangıçtan itibaren davalı ... işçisi sayılması gerektiği, bu nedenle mahkemece davacının ... nezdinde işe başlatılmasına ve her iki davalının işe iadenin mali sonuçlarından müşterek- müteselsil sorumlu tutulması yönünde verilen karar da isabetlidir.