9. Hukuk Dairesi 2015/15583 E. , 2018/9443 K. "" MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA TÜRÜ : ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: YARGITAY KARARI A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı vekili müvekkilinin, davalıya ait işyerlerinde 27.1…
**9. Hukuk Dairesi 2015/15583 E. , 2018/9443 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA TÜRÜ : ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: YARGITAY KARARI A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı vekili müvekkilinin, davalıya ait işyerlerinde 27.10.2004-10.04.2012 tarihleri arasında çalıştığını, işe şube müdür yardımcısı olarak başladığını ve sonrasında ise 5 yıl şube müdürü olarak çalıştığını, çalışma düzeninin ise; 03:30-18:00 ve Cumartesi günü 08:30-13:00 saatleri olmasına rağmen çıkış saatlerinin hafta içi 21.30 ve Cumartesi günleri 18:00 olduğunu, oluşan fazla çalışma ücretlerinin ödenmediğini, benzer olarak dava açan ... isimli işçinin davasının ... 8. İş Mahkemesi 2010/233E. sayılı dosyası ile görüldüğünü ve Yargıtay tarafından onandığını, dini bayramlar ile yılbaşı ve Cumhuriyet Bayramı dışında tüm ulusal bayram ve genel tatil günü çalıştığını ücretinin ödenmediğini, ücretli izinlerini kullanmadığını, net ücret olarak 1.638,00TL aldığını, yemek verildiğini ve yılda iki defa iş elbisesi verildiğini, iş sözleşmesinin karşılıklı olarak anlaşma ile bozulduğunu keza kendisi ile davalının ... Şubesinin işletilmesi konusunda Acentelik sözleşmesinin imza edildiğini, davanın belirsiz alacak davası olduğunu iddia ederek 100,00TL kıdem tazminatı, 100,00TL ihbar tazminatı, 10.000,00 TL fazla çalışma ücretinin 100,00TL ulusal bayram ve genel tatil ücretinin, 100,00TL ücretli izin alacağının, davalıdan tahsilini talep etmiştir. B) Davalı Cevabının Özeti: