9. Hukuk Dairesi 2023/326 E. , 2023/1190 K. "" İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ :... Mahkemesi SAYISI : 2022/278 E., 2022/562 K. DAVA TARİHİ : 14.07.2014 KARAR : Davanın kısmen kabulü Taraflar arasında görülen alacak davasında verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Dairece Mahkeme kararının bozulmasına karar verilmiştir. Mahkemece bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Mahkeme kararı davacı vekili ile d…
**9. Hukuk Dairesi 2023/326 E. , 2023/1190 K.** **"İçtihat Metni"** İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ :... Mahkemesi SAYISI : 2022/278 E., 2022/562 K. DAVA TARİHİ : 14.07.2014 KARAR : Davanın kısmen kabulü Taraflar arasında görülen alacak davasında verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Dairece Mahkeme kararının bozulmasına karar verilmiştir. Mahkemece bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Mahkeme kararı davacı vekili ile davalılardan ... ve Sağnak Temizlik Hizmetleri Sos. Hiz. Turizm San. ve Tic. Ltd. Şti. vekilleri tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçelerinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü: I. DAVA Davacı vekili dava dilekçesinde; müvekkilinin 02.07.2004 tarihinde davalı ... nezdinde temizlik görevlisi olarak çalışmaya başladığını, davalı Belediyenin asıl işveren olduğunu, kayden hizmet alımı yapılan alt işveren Şirketler işçisi olarak göründüğünü, ... sözleşmesinin 18.....2014 tarihinde haksız ve bildirimsiz olarak feshedildiğini, kıdem ve ihbar tazminatı alacaklarının ödenmediğini, davacının haftanın 7 günü resmî tatil günleri de dâhil fazla çalışma yaparak çalıştığını, yıllık izin kullanmadığını, fazla çalışma ve hafta tatili ücretleri ile asgari geçim indirim ücretinin ödenmediğini ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatları ile yıllık izin ücreti, fazla çalışma ücreti, hafta tatili, ... bayram ve genel tatil ücreti, asgari geçim indirimi alacaklarının davalılardan müştereken ve müteselsilen tahsiline karar verilmesini talep etmiştir. II. CEVAP 1.Davalı ... vekili cevap dilekçesinde; talep edilen alacakların zamanaşımına uğradığını, alacağın belirli olması nedeniyle belirsiz alacak davası şeklinde açılan davanın dava şartı yokluğundan reddi gerektiğini, davacının hizmet süresine ilişkin iddiasının gerçeği yansıtmadığını, davalı Belediyede çalıştırılan işçilerin ücretinin ödendiğini, hafta tatili ve yıllık izinlerinin kullandırıldığını, ... ve dinî bayramlarda davacının çalışmadığını, dava konusu alacaklar nedeniyle davalı Belediyenin sorumluluğunun bulunmadığını, iddianın kanıtlanması durumunda sorumluluğun davalı Şirketlere ait olduğunu, davacının belirli süreli sözleşmeyle ve ihale süresiyle sınırlı olarak çalıştığını belirterek davanın reddini talep etmiştir.