9. Hukuk Dairesi 2017/5178 E. , 2017/6102 K. "" MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ DAVA : Davacı, kıdem tazminatı ile fazla mesai ücreti, genel tatil ücreti, yıllık izin ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.Yerel mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davacı ve davalılardan ... Dağıtım A.Ş. avukatları tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonr…
**9. Hukuk Dairesi 2017/5178 E. , 2017/6102 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ DAVA : Davacı, kıdem tazminatı ile fazla mesai ücreti, genel tatil ücreti, yıllık izin ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.Yerel mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davacı ve davalılardan ... Dağıtım A.Ş. avukatları tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı vekili; davacının 18/02/2008 tarihinden 28/02/2011 tarihine kadar davalı şirketler bünyesinde Arıza Bakım Onarım bölümünde teknisyeni olarak hizmet sözleşmesi ile çalıştığını, davacının en son net 972.00TL ücretle belirsiz süreli hizmet akdine dayanarak hizmetini kesintisiz olarak ifa ettiğini, Davalı işverenlerden ... Mühendislik, davacıya gönderdiği 10/09/2011 tarihli, ''Görevlendirme Bildirim yazısı'' ile ... ili sınırlarında başkaca personel ihtiyacı olan işlerinin olmaması nedeni ile ...' a en yakın il konumunda olan ... ilinde bulunan '' ... Tesis Yapım ve ... Küçük Ek Tesis Yapım'' işinde görevlendirildiğini, davacıya 21/02/2012 tarihine kadar görevlendirilen yerde olması gerektiği bildirildiğini davacının görevlendirme bildirimi talebine 07/03/2011 tarihli “Görevlendirme Bildirimine Cevap” başlıklı noter kanalı ile gönderilen yazı ile cevap verdiğini, iş sözleşmesine göre işyeri ve iş tanımı kavramları dışında kalan işverenin ... ilinde görevlendirilme talebini davacının kabul etmeyerek görevlendirildiği ... iline gitmediğini, bunun üzerine de davalı işveren ... Mühendislik’in 25/02/2011 tarihili ihbarname ile İş Kanunu'nun 25/2-g gereğince İş sözleşmesini feshettiğini, bu feshin İş Kanunu'nun 22. maddesine belirsiz iş sözleşmesinin 2. maddesine ve göre de açıkça aykırı olduğunu iddia ederek, kıdem tazminatı, fazla mesai, genel tatil ve yıllık ücretli izin alacaklarının davalılardan tahsilini talep etmiştir. B) Davalılar Cevabının Özeti: Davalı ... Dağıtım A.Ş. vekili; davacının davasını yetkili olmayan...Asliye Hukuk Mahkemesi’nde açtığını, asıl işveren olan Davalı ... Mühendislik Taahhüt ve San. Tic. Ltd. Şti.' nin bulunduğu yer ve adresinin ... ili olduğundan yetkili mahkemenin ... İş mahkemesinin olması gerektiğini, davalı ... Dağıtım A.Ş.' nin taraf ehliyeti olmadığını savunarak davanın reddini talep etmiştir.