9. Hukuk Dairesi 2017/7020 E. , 2017/18252 K. "" MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ DAVA : Davacı, sigorta primlerinin karşılığı ve ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkemece, davanın reddine karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I A) Davacı …
**9. Hukuk Dairesi 2017/7020 E. , 2017/18252 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ DAVA : Davacı, sigorta primlerinin karşılığı ve ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkemece, davanın reddine karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı, davalı işyerinde 08/03/2014-30/05/2014 tarihleri arasında şoför olarak çalıştığını, iş akdinin davalı işveren tarafından feshedildiğini, 52 günlük sigorta priminin ödenmediğini ileri sürerek, sigorta primlerinin karşılığı ile ücret alacağını talep etmiştir. B) Davalı Cevabının Özeti: Davalı, davanın reddini istemiştir. C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti ve Yargılama Süreci: Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davacının, davaya konu dönemde (08/03/2014-30/05/2015).... ve... Ltd. Şti. ve .... Ltd. adı ort. ünvanlı işyerlerinde çalıştığının anlaşıldığı, davacının davaya konu dönemde hizmet akdi ile davalı işverenlikte çalıştığı hususunun sabit olmadığı, bu nedenle taraflar arasında hizmet akdi ilişkisi bulunmadığı gerekçesiyle davanın reddine karar verilmiştir. D) Temyiz: Kararı davacı vekili temyiz etmiştir. E) Gerekçe: Bir davanın tarafları (veya taraflardan biri) o davada gerçekten (davacı veya davalı olarak) taraf sıfatına sahip değilse, mahkeme, taraf sıfatına haiz olmayan kişi yönünden, dava konusu hakkın esası (mevcut olup olmadığı) hakkında inceleme yapıp karar veremez. Mahkeme, davanın sıfat (husumet) yokluğundan reddine karar verir. Kimin işçi ve işveren olduğu, İş Kanunu'nun kapsamında bulunduğu, maddi hukuk sorunu olup, husumet çerçevesinde "sıfat"a ilişkin bu sorunun hâkim tarafından kendiliğinden "resen" nazara alınması gerekir. Diğer taraftan özellikle davalının taraf sıfatı olup olmadığında yanılgı, bir başka anlatımla husumetin tevcihinde hata yapılması halinde, dava husumetten reddedilmemeli, davacıya dava dilekçesini taraf olan davalıya yöneltme olanağı tanınmalıdır. 6100 sayılı HMK.’un 124/4 maddesi uyarınca “Dava dilekçesinde tarafın yanlış veya eksik gösterilmesi kabul edilebilir bir yanılgıya dayanıyorsa, hâkim karşı tarafın rızasını aramaksızın taraf değişikliği talebini kabul edebilir”. Somut uyuşmazlıkta, davacı, dava dilekçesinde davalıyı aynen "... Otomotif yetkili...." şeklinde göstermiş, 25.02.2015 tarihli duruşmada ise davacı; "Benim işverenim dava dilekçemde davalı olarak göstermiş olduğum...'dır. Ancak kullandığım tırlar davalı ... Otomotiv Ltd. Şti.'nindir. Araçların asıl sahibi ve işverenim...'dır. Araçların sahibi olarak gözüken ... Otomotiv Ltd. Şti.'nin ortağı ölmüştür. ... Otomotiv Ltd. Şti.'nin ölen ortağının çocuğu küçük olduğu için araçların asıl sahibi... araçları kendi üzerine alamamıştır..." şeklinde beyanda bulunmuştur.