7. Hukuk Dairesi 2013/14846 E. , 2013/23866 K. "" Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtayca incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dosya incelendi, gereği görüşüldü: Davacı vekili, davacının davalının işlettiği ... İli ... ilçesinde bulunan ... Eczanesinde 15.04.1994-30.03.2005 tarihleri arasında aralıksız olarak kalfa unvanıyla çalıştığını, söz konusu dönemde zorunlu olarak askerlik dışında ça…
**7. Hukuk Dairesi 2013/14846 E. , 2013/23866 K.** **"İçtihat Metni"** Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtayca incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dosya incelendi, gereği görüşüldü: Davacı vekili, davacının davalının işlettiği ... İli ... ilçesinde bulunan ... Eczanesinde 15.04.1994-30.03.2005 tarihleri arasında aralıksız olarak kalfa unvanıyla çalıştığını, söz konusu dönemde zorunlu olarak askerlik dışında çalışmasının aralıksız sürdüğünü, işine 30.03.2005 tarihinde son verildiği halde ödenmesi gereken kıdem ve ihbar tazminatının ödenmediğini belirterek kıdem ve ihbar tazminatının tahsilini talep etmiştir. Davalı işveren vekili, davacının işi kendisinin bıraktığını, davacının eli ürünü olan belge ile bu durumun sabit olduğunu savunarak davanın reddini istemiştir. Mahkemece, işyerinin kapanmasına müteakip çalışma koşullarında olağanüstü değişiklik sayılabilecek ...'deki iş yerinde çalışmayı kabul etmeyebilirken önce bu değişikliği kabul edip davalının ...'deki iş yerinde belli bir süre çalıştıktan sonra ...'nin uzak olduğu gerekçesiyle ve kendi isteğiyle işinden ayrılması karşısında kıdem ve ihbar tazminatı isteme hakkının ortadan kalktığı belirtilerek davanın reddine karar verilmiştir. Taraflar arasında uyuşmazlık iş sözleşmesinin feshi ve sonucunda davacının kıdem ve ihbar tazminatına hak kazanıp kazanamayacağı noktasında toplanmıştır. Davalı işverenin ilçedeki eczanesini kapatıp Aydın ilinin ... ilçesinde eczane açtığı ve davacının da 30.03.2005 tarihinde çıkışından 32 gün sonra 02.05.2005 tarihinde girişi olduğu, 3 ay kadar çalıştıktan sonra 31.08.2005 tarihli dilekçe ile "...Eczanesi sahibi ve mesül müdürü ...'un, ... Eczanesinde ...'de ve taşınması neticesinde ...'deki ... Eczanesinde çalıştım ve 20.08.2005 tarihinde kendi isteğimle ayrıldım. Kendi isteğimle işi bıraktığımı beyan eder bilgilerinize sunarım" şeklinde dilekçe vererek iş yerinden ayrıldığı anlaşılmıştır. Davacı işçi, davalıya ait ... ili ... ilçesinde bulunan eczanede 05.01.1996-20.05.1998, Ocak 2000-30.03.2005 ve 2.5.2005-31.8.2005 tarihleri arasında çalışmıştır. Dava dilekçesinde ve yargılama sürecinde davacı, bu çalışma dönemlerinden ilk 2 dönemi yani 15.04.1994 tarihinden 30.03.2005 tarihine kadar süren dönem yönünden talepte bulunduğu ve sonuçta davacının ... ilçesinde yapılan çalışma dönemine ilişkin bir talebinin bulunmadığı görülmektedir. ... ili ... ilçesinde bulunan eczanesinin 01.08.1977 yılında sigortalı çalıştırmaya başladığı, 01.01.1979 ise davalı ...'a devrinin yapıldığı, sigortalı çalıştırılmaya son verilen tarihin ise 31.03.2005 tarihi olduğu, sebebinin ise SSİY 12/d şeklinde gösterildiği anlaşılmaktadır.