Hukuk Genel Kurulu 2019/218 E. , 2022/124 K. "" MAHKEMESİ :İş Mahkemesi Sıfatıyla) 1. Taraflar arasındaki “Tazminat” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda, Iğdır 1. Asliye Hukuk Mahkemesince (İş mahkemesi sıfatıyla) verilen davanın husumetten (sıfat yokluğundan) reddine ilişkin karar davacı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine Yargıtay (Kapatılan) 21. Hukuk Dairesince yapılan inceleme sonunda bozulmuş, mahkemece Özel Daire bozma kararına karşı direnilmiştir. 2. Dir…
**Hukuk Genel Kurulu 2019/218 E. , 2022/124 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ :İş Mahkemesi Sıfatıyla) 1. Taraflar arasındaki “Tazminat” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda, Iğdır 1. Asliye Hukuk Mahkemesince (İş mahkemesi sıfatıyla) verilen davanın husumetten (sıfat yokluğundan) reddine ilişkin karar davacı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine Yargıtay (Kapatılan) 21. Hukuk Dairesince yapılan inceleme sonunda bozulmuş, mahkemece Özel Daire bozma kararına karşı direnilmiştir. 2. Direnme kararı davacı vekili tarafından temyiz edilmiştir. 3. Hukuk Genel Kurulunca dosyadaki belgeler incelendikten sonra gereği görüşüldü: I. YARGILAMA SÜRECİ Davacı İstemi: 4. Davacı vekili dava dilekçesinde; müvekkilinin davalıya ait İmparator unvanlı otelde yaklaşık sekiz yıldır çalıştığını, davalının talimatı ile havuz başında bulunan ağaçları keserken elini kestiğini, kaza sonucu ağır şekilde yaralandığını, davalının davacıya yardım edeceğini taahhüt etmesi nedeniyle şikayetçi olmadığını, bu nedenle Iğdır Cumhuriyet Başsavcılığının 2014/5928 soruşturma sayılı dosyasında kovuşturmaya yer olmadığına karar verildiğini ancak davalının müvekkili ile hiç ilgilenmediğini, müvekkilinin sağ elini kullanamaz hâle geldiğini, Iğdır Devlet Hastanesi sağlık kurulu raporuna göre sürekli iş göremezlik oranının %34 olduğunu, meydana gelen iş kazasında davalının kusurunun bulunduğunu ileri sürerek fazlaya ilişkin hakları saklı kalmak kaydıyla 10.000TL iş göremezlik tazminatı ile 100.000TL manevi tazminatın davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etmiştir. Davalı Cevabı: 5. Davalı davaya cevap vermemiş, davalı vekili yargılama aşamasında yazılı ve sözlü beyanlarında davanın reddi gerektiğini savunmuştur. Mahkemenin Birinci Kararı: 6. Iğdır 1. Asliye Hukuk Mahkemesinin (İş mahkemesi sıfatıyla) 25.12.2015 tarihli ve 2015/331 E., 2015/507 K. sayılı kararı ile; iş kazasından kaynaklanan davanın davalı ...'ye karşı açıldığı ancak hizmet cetvelinden iş kazasının olduğu iddia edilen 09.09.2014 tarihinde davacının davalı ... yanında değil Öz Gögce Otelcilik Turz. Mad. Nak. Tem. Gıda San. Tic. A.Ş bünyesinde çalıştığının anlaşıldığı gerekçesiyle davanın husumet nedeniyle (taraf sıfatı yokluğundan) reddine karar verilmiştir. Özel Dairenin Birinci Bozma Kararı: 7. Iğdır 1. Asliye Hukuk Mahkemesinin (İş mahkemesi sıfatıyla) yukarıda belirtilen kararı süresi içinde davacı vekili tarafından temyiz edilmiştir.