MADDE 8 — a-) Seçimi ve Atanması; Mütevelli Heyet tarafından 4 yıl süre ile atanır. Görev süresi biten Rektör yeniden atanabilir. Mütevelli Heyet Rektör seçimi için kendi içinde oluşturduğu bir komite vasıtasıyla aday belirler. Komite Rektör adaylarını tercih sırasına göre Başkana bildirir. Başkan, aday veya adayları Mütevelli Heyete sunar. Mütevelli Heyetçe seçilen rektör adayı, Yükseköğretim Kurulunun olumlu görüşü alındıktan sonra Mütevelli Heyet tarafından atanır. Rektörün görevinin sona ermesi ve henüz bir yenisinin atanmamış olması halinde, Mütevelli Heyet rektör yardımcılarından birini geçici bir süre için rektör vekili tayin eder ve bu durumu Yükseköğretim Kuruluna bildirir. Rektörlüğün vekaleten yönetilmesi altı aydan fazla olamaz. b-) Görevleri; Rektör üniversitenin en üst düzey yöneticisidir, Mütevelli Heyet tarafından alınan kararlar ve belirlenen politikaların uygulanmasını sağlar. Rektör, üniversitenin ve bağlı birimlerin öğretim kapasitesinin rasyonel bir şekilde kullanılmasında ve geliştirilmesinde, öğretim elemanları ve öğrencilere gerekli sosyal hizmetlerin sağlanmasında, eğitim-öğretim, bilimsel araştırma ve faaliyetlerin yüksek öğrenimden beklenen ilke ve hedefler doğrultusunda yürütülmesinde, bilimsel ve idari gözetim ve denetim yapılmasında ve görevlerinin alt birimlere aktarılmasında, takip ve kontrol edilmesinde ve sonuçların alınmasında birinci derecede yetkili ve sorumludur. Kanun ve yönetmeliklerle kendisine verilen diğer görevleri yapar. Rektör Yardımcıları