MADDE 28- (1) Tez danışmanı, Üniversite kadrosunda görev yapmakta olan öğretim üyeleri arasından seçilir. Üniversitede belirtilen niteliklere sahip öğretim üyesi bulunmaması halinde, enstitü anabilim/anasanat dalı başkanlığının önerisi ve enstitü yönetim kurulunun gerekçeli kararı ile başka bir yükseköğretim kurumundan öğretim üyesi danışman olarak atanabilir. Tıp, diş hekimliği, eczacılık ve veteriner fakülteleri anabilim dalları hariç doktora programlarında öğretim üyelerinin tez yönetebilmesi için, başarıyla tamamlanmış en az bir yüksek lisans tezi yönetmiş olması gerekir. 2547 sayılı Kanunun ek 46 ncı maddesi kapsamında kısmi zamanlı olarak görevlendirilen en az doktora derecesine sahip ve en az bir yüksek lisans tezi yönetmiş olan araştırmacılar da tez danışmanı olarak seçilebilir. Ancak bu kişilerin danışman olarak görevlendirilebilmesi için öğrencinin talebi, ilgili araştırmacının yazılı muvafakatı ve enstitü yönetim kurulunun kararı şarttır. (2) Tez danışmanı değişikliği öğrencinin veya danışmanın yazılı müracaatı, enstitü anabilim/anasanat dalı başkanlığının teklifi alınarak enstitü yönetim kurulu kararıyla yapılır. Mücbir sebepler dışında, danışman değişiklik talepleri azami öğrenim süresinin dolmasından en az üç yarıyıl öncesinde yapılır. (3) Tez çalışmasının niteliğinin birden fazla tez danışmanı gerektirdiği durumlarda ilgili danışmanın gerekçeli karar içeren önerisi ve enstitü yönetim kurulunun kararı ile ikinci tez danışmanı atanabilir. İkinci tez danışmanının, Üniversite bünyesinde veya farklı bir yükseköğretim kurumunda öğretim üyesi olması veya Üniversite kadrosu dışından ise en az doktora derecesine sahip olması gerekir. (4) Tez danışmanı öğretim üyelerinin Üniversite ile ilişiklerinin kesilmesi durumunda tez danışmanlıkları anabilim/anasanat dalı başkanının önerisi ve enstitü yönetim kurulunun kararıyla belirlenir. Yeterlik sınavı