MADDE 9 – (1) Müdürün görev, yetki ve sorumlulukları şunlardır: a) Merkezi yönetmek, temsil etmek ve düzenli çalışmasını sağlamak. b) Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak toplantı gündemini belirlemek ve Yönetim Kuruluna başkanlık etmek. c) Yönetim Kurulu kararlarını uygulamak. ç) Merkez faaliyetlerinin, Merkezin ilke, amaçları ve kapsamı doğrultusunda yürütülmesini sağlamak. d) Çalışma ilkelerini belirlemek, hazırlamak ve bunların uygulanmasını sağlamak. e) Merkeze yapılan destek başvurularını incelemek ve Yönetim Kuruluna sunmak. f) Merkez faaliyetlerinin giderlerini karşılamak için kaynak sağlamaya yönelik girişimlerde bulunmak. g) Merkez faaliyetleriyle ilgili yurt içindeki ve yurt dışındaki kurum ve kuruluşlarla işbirliği yapmak. ğ) Merkezin amacına ve kapsamına uygun olarak yürütülecek faaliyetlerinin projelendirilmesi ve bunlara ulusal ve uluslararası düzeyde destek ve mali kaynak sağlanması için girişimlerde bulunmak. h) Merkezin yıllık faaliyet planı, program ve bütçesini hazırlamak ve uygulanmasını sağlamak. ı) Yönetim Kurulu ve diğer kurulların kararları ile çalışma programını uygulamak. i) Merkez bünyesindeki birim ve kurulların koordinasyonunu sağlamak. j) Yönetim Kurulunun hazırladığı bilimsel programı ve yıllık faaliyet raporunu Rektörün onayına sunmak. Yönetim Kurulu ve görevleri