MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır: a) Kamu ve özel sektör kuruluşlarının ihtiyaç duyduğu nitelikli insan kaynakları ihtiyacının Üniversitede öğrenim gören veya görmüş öğrenciler tarafından karşılanmasını sağlamak amacıyla etkinlikler düzenlemek. b) Faaliyetleri ile ilgili konularda bültenler yayınlayarak öğrencileri, mezunları, kurum ve kuruluşları bilgilendirmek. c) Öğrenciler ve mezunlar ile değişik sektörlerden çeşitli kuruluşları bir araya getiren tanıtım toplantıları düzenlemek, öğrencilerin çeşitli alanlarda iş tanımları, iş hayatı, mesleklerdeki kariyer imkânları ile ilgili bilgi edinmelerini sağlamak; eleman talebinde bulunan şirketlerle mezunlar arasında iletişim sağlamak. ç) Gerek seminerler, gerekse bireysel görüşmelerle öğrencilere iş arama teknikleri konusunda bilgi vermek, etkin özgeçmiş yazma ve başarılı bir mülakat geçirebilme konularında yardımcı olmak. d) Üniversitenin yüksek lisans ve doktora öğrenimi dâhil tüm birimlerinden mezun olan öğrenciler için iş imkânları araştırmak. e) Üniversite mezunlarının Üniversite sonrası yaşamlarında da birbirleriyle işbirliği, dayanışma ve ilişki içerisinde bulunmaları için çeşitli faaliyetler düzenleyerek katkıda bulunmak. f) İnsan kaynakları veri tabanı oluşturmak. g) Mezun takip sistemi oluşturmak, bu amaç ile bir web sayfası ve yazılım geliştirmek. ğ) Düzenli olarak işletmelere tanıtım amaçlı geziler organize etmek. h) Sertifika programları düzenlemek. ı) Kurumsal tanıtım günleri düzenlemek. i) Kariyer günleri ve fuarları düzenlemek. j) Kariyer planlama ile ilgili koçluk eğitimleri vermek. k) Uluslararası kariyer faaliyetleri düzenlemek. l) Üniversitenin öğrenci ve mezunlarının kariyerlerine katkısı olacak ulusal ve uluslararası projelere destek vermek. ÜÇÜNCÜ BÖLÜM Merkezin Yönetim Organları, Görevleri ve Kariyer Temsilcileri Merkezin yönetim organları