MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır: a) Merkezi temsil etmek, Yönetim Kuruluna başkanlık yapmak, Merkez çalışmalarının düzenli ve verimli bir şekilde yürütülmesini sağlamak, b) Merkezin çalışma programlarını ve politikalarını oluşturmak ve bu amaca yönelik olarak çalışmalarının gerektirdiği görevlendirmeleri yapmak konusundaki tekliflerini Rektöre sunmak, c) Merkezin faaliyetlerini stratejik hedeflere ve eylem planına uygun şekilde yürütmek, ç) Merkez çalışmalarının etkin olarak yürütülmesi için gereken idari ve mali tedbirleri almak, d) Her yılın sonunda ve istenildiğinde Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkındaki faaliyet raporunu ve sonraki yıla ait çalışma plan ve programını Yönetim Kurulunun görüşünü de aldıktan sonra Rektöre sunmak, e) Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak ve bu toplantılara başkanlık yapmak, f) Yönetim Kurulu tarafından alınan kararları uygulamak, g) Merkezin finans kaynaklarının artırılması ve uygun şekilde kullanılması için girişimlerde bulunmak, ğ) Yurtiçi ve yurtdışı benzer merkezler ile işbirliği ve ortak çalışmalar yapmak, h) Araştırma projelerinin işleyişini izlemek ve denetlemek, ı) Merkezin bina, araç-gereç ve benzeri fiziksel ihtiyaçlarını belirleyip Yönetim Kuruluna sunmak, i) İlgili mevzuat hükümleriyle verilen diğer görevleri yapmak. Yönetim Kurulu