MADDE 49 – (1) Ders ve tez, sergi, proje, resital, konser, temsil gibi çalışmaların dönemleri için aynı veya farklı öğretim üyeleri danışman olarak atanabilir. (2) Enstitüye kayıt yaptıran her öğrenci için Üniversite kadrosunda bulunan bir danışman en geç birinci yarıyılın sonuna kadar öğrencinin önceki bilimsel çalışmaları, çalışmak istediği alan ve danışmanın tercihi de dikkate alınarak EABDAK/EASDAK’ın önerisi ve EYK kararıyla öğretim üyeleri arasından atanır. İlgili anabilim/anasanat dalında belirlenen niteliklere sahip öğretim üyesi bulunmaması halinde Senatonun belirlediği ilkeler çerçevesinde EYK tarafından başka bir anabilim/anasanat dalından veya başka bir yükseköğretim kurumundan öğretim üyesi danışman olarak seçilebilir. Danışman, ilgili EABDAK tarafından en geç birinci yarıyılın sonuna kadar önerilir ve EYK kararıyla atanır. (3) Diş hekimliği, eczacılık, tıp ve veteriner fakülteleri anabilim dalları hariç doktora programlarında öğretim üyelerinin tez yönetebilmesi için başarıyla tamamlanmış en az bir yüksek lisans tezi yönetmiş olması gerekir. Tez, sergi, proje, resital, konser, temsil gibi çalışmaların niteliğinin birden fazla tez danışmanı gerektirdiği durumlarda atanacak ikinci tez danışmanı, Üniversite kadrosu dışından da en az doktora derecesine sahip kişilerden olabilir. Bu atama, danışmanın talebi ve ilgili EABDAK/EASDAK önerisi ve EYK kararı ile yapılabilir. (4) Danışman, danışmanı olduğu öğrenciler için her yarıyıl ve yaz döneminde yasal süresi dâhilinde EYK tarafından atandığı dönemden itibaren kayıtlı olan öğrenciler için uzmanlık alan dersi açar. Her öğrenci danışmanı tarafından açılan uzmanlık alan dersini almak zorundadır. Uzmanlık alan dersine ilişkin esaslar, EK tarafından kararlaştırılır ve EYK tarafından uygulanır. (5) Öğrencinin veya danışmanın gerekçeli yazılı talebi üzerine, ders veya tez aşamasında ilgili EABDAK/EASDAK’ın teklifi ve EYK kararı ile danışman değişikliği yapılabilir. Ancak danışman değişiklikleri akademik takvimde yer alan ders ekleme/bırakma döneminden sonra yapılamaz. (6) Yükseköğretim Kurumu ya da üst kurullarında yer değiştiren ve emekliye ayrılan öğretim üyelerinin başlamış olan danışmanlıkları, istemeleri halinde süreç tamamlanıncaya kadar devam edebilir. (7) Danışmanın, Üniversitedeki görevinden ayrılması veya altı ay ya da daha uzun süreli il dışı görevlendirilmesi durumunda yerine yeni bir danışman atanır. Önceki danışman ikinci danışman olarak devam edebilir. (8) YÖK yetkili kurullarınca belirlenen öğretim üyesi başına düşen tez danışmanlık sayısının üst sınırına ilişkin sayının gerekçelendirilerek azaltılmasına veya artırılmasına YÖK tarafından belirlenen Lisansüstü Eğitim-Öğretim Programı Açılması ve Yürütülmesine Dair İlkeler doğrultusunda karar verilir. Bir öğrenci/tez için birden fazla danışman atanması durumunda, iki adet ortak danışmanlığı olan öğretim üyesi bir adet danışmanlığa sahip sayılır. Tezsiz yüksek lisans danışmanlığı bu sayıların dışında tutulur. Yeterlik sınavı