MADDE 8 – (Değişik:RG-22/12/2019-30986) (1) Müdürün görevleri şunlardır: a) Merkezin kısa, orta ve uzun vadeli amaçlarını belirlemek, stratejik planlamasını yapmak ve Yönetim Kurulunun onayını aldıktan sonra uygulamak. b) Merkezi temsil ve Yönetim Kuruluna başkanlık etmek. c) Merkeze bağlı personelin yönetim, koordinasyon, denetim ve genel gözetimini yapmak. ç) Merkezin bütçe, ödenek, personel ihtiyaçlarını belirlemek ve Yönetim Kurulunun onayını aldıktan sonra Rektörlüğe sunmak. d) Geçmiş döneme ait yıllık faaliyet raporunu hazırlayarak Yönetim Kurulunun onayını aldıktan sonra Rektörlüğe sunmak. e) Merkezin yıllık hedeflerini belirlemek ve çalışma programını yapmak. f) Daha önce açılmış ya da yeni açılacak olan eğitim programlarının fizibilitesini hazırlamak ve Yönetim Kurulu onayına sunmak. g) Yönetim Kurulunun gündemini belirlemek ve sekretaryasının yürütülmesini sağlamak. Yönetim Kurulu