MADDE 9 – (1) Merkez Müdürünün görevleri şunlardır: a) Merkezin faaliyetlerinin amacına uygun ve düzenli yürütülmesini sağlamak, b) Merkez Yönetim Kuruluna başkanlık etmek, c) Merkezin idari işlerini yürütmek, ç) Gerekli durumlarda uluslararası uzman görevlendirilmesini Rektöre iletmek, d) Uluslararası güvenlik ve işbirliği anlaşmaları için hazırlıkları yapmak ve Yönetim Kuruluna sunmak, e) Merkezin etkin biçimde çalışmasını sağlayacak her türden kararı almak ve uygulamak, f) Çalışma guruplarının mevzuat çerçevesinde çalışmasını sağlamak ve uygun koşulları oluşturmak, g) Çalışma guruplarının amaç ve görevleri doğrultusunda seçilmesini sağlamak ve koşulları oluşturmak, denetlemek, ğ) Yönetim Kurulu tarafından alınan kararları uygulamak ve denetlemek, h) Tüm kurulların ve görevlilerin güvenlik ve gizlilik içinde çalışmasını sağlayacak önlemleri almak, ı) Yurt içi ve yurt dışındaki ilgili merkez, kuruluş ve bilim insanlarıyla işbirliği yaparak projeler hayata geçirmek ve ortak çalışmaların yapılmasını sağlamak, i) Her bir çalışma grubuna başkan seçmek, j) İş ve işlemlerin yürütülmesi için gerekli sayıda çalışanı belirlemek, k) Her ayın sonunda hazırlanan raporları ayrıntılı olarak ve yazılı ortamda Rektöre sunmak, l) Her yılın Aralık ayının ilk 21 günü içinde yapılan araştırmalar, alınan kararlar hakkında bir rapor hazırlayarak Yönetim Kuruluna sunmak, m) Küresel ve yerel gelişmeleri takip ederek gerekli analizlerin yapılmasını, her bir gelişme ya da değişme için atılacak adımların belirlenmesini sağlamak, n) Merkezin, resmî ve özel kurum ve kuruluşlarla ilişkilerini yürütmek, o) Merkezi yurt içinde ve yurt dışında temsil etmek, ö) Merkezin personel ihtiyacını belirlemek ve Rektöre sunmak. Yönetim Kurulu