MADDE 9 – (1) Yönetim Kurulu; Müdürün önerisiyle, Üniversite öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından görevlendirilen toplam beş üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süreleri üç yıldır. Süresi dolan üye tekrar görevlendirilebilir. Herhangi bir nedenle görevinden ayrılan üyenin yerine, aynı usulle yeni bir üye görevlendirilir. (2) Yönetim Kurulu Müdürün başkanlığında yılda en az dört kez toplanır. Müdürün gerekli gördüğü durumlarda olağanüstü toplantı yapılabilir. (3) Yönetim Kurulu, üye tamsayısının salt çoğunluğu ile toplanır ve toplantıya katılanların salt çoğunluğu ile karar alır. Oyların eşitliği halinde Müdürün kullandığı oy yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır. (4) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır: a) Merkezin kuruluş amacı ve faaliyet alanlarıyla ilgili konularda kararlar almak. b) Merkezin çalışma birimlerinin kuruluş ve çalışma ilkelerini belirlemek. c) Merkez tarafından yürütülen araştırma ve uygulamalarla ilgili fikri ve sınai patent haklarına ait esasları ve kullanış şekillerini ilgili mevzuata göre tespit etmek. ç) Merkezin bütçe, personel ihtiyacı, yıllık faaliyet raporu ve faaliyet planlarının hazırlanmasını sağlamak. d) Gelişen teknolojiye paralel olarak Merkezin ihtiyaç duyacağı konularda yeni çalışma birimlerini oluşturmak. e) Merkezin düzenleyeceği eğitim programları ile ilgili ilkeleri belirlemek. f) Ulusal ve uluslararası kişi, kurum ve kuruluşlarla ortaklaşa yürütülecek çalışmaların temel ilkelerini belirlemek. g) Üniversitede, Merkez ile diğer birimler arasında işbirliğini gerektiren çalışmaların yürütülmesini sağlamak amacıyla oluşturulacak protokollerin temel ilkelerini belirlemek. ğ) Merkezin amaçlarının gerçekleşmesi ile ilgili gerekli diğer kararları almaktır. Merkez sekreteri ve görevleri