MADDE 6 – (1) Üniversite Mütevelli Heyeti, kurucu vakıf tarafından ilgili mevzuat hükümlerine uygun kişiler arasından dört yıllığına seçilen en az yedi, en fazla onbeş kişiden oluşur. (2) Görev süresi biten kişiler yeniden seçilebilir. Rektör veya bulunmadığı durumlarda Rektör vekili Mütevelli Heyetin doğal üyesidir. Görev süresi bitmeyen bir üyenin görevinden alınabilmesi; Kurucu Vakıf Yönetim Kurulunun en az üçte ikisinin oyu ile mümkündür. (3) Mütevelli Heyetin sekretarya ve arşiv işlerini yürütmek üzere Rektörlük gerekli tedbirleri alır. (4) Mütevelli Heyet üyelerinin atanmalarına veya ayrılmalarına ilişkin bilgi en geç otuz gün içinde Yükseköğretim Kuruluna bildirilir. (5) Mütevelli Heyet üyeliği fahridir. Ancak; Vakıf Yönetim Kurulu kararı ile Mütevelli Heyet üyelerine toplantıya katılma yol ve huzur hakkı verilebilir. Verilecek miktar bir yılda onikiyi geçmemek üzere katılacakları her toplantı için Yükseköğretim Genel Kurulu üyeleri için 2547 sayılı Kanunda öngörülen ücreti aşamaz. Mütevelli Heyet Başkan ve üyelerine bunun dışında herhangi bir suretle başkaca bir ödeme yapılamaz. (6) Mütevelli Heyet Üniversitenin en üst karar ve yönetim organı olup, tüzel kişiliğini temsil eder. Mütevelli Heyet, en üst düzeyde tedbirler alarak Üniversitenin akademik ve idari yönden verimli çalışmasını sağlamakla yükümlüdür. Bu görevini yerine getirirken Mütevelli Heyet ve Üniversite içinde genel mevzuata ve bu Ana Yönetmeliğe aykırı olmamak kaydıyla organizasyonlar, komisyonlar kurup çalıştırabilir ve bunlara bütçe tahsis edebilir. (7) Akademik ve idari işleyişleri belirlemek üzere yönetmelikler ve yönergeler hazırlamak veya Rektörlükçe hazırlanan taslakları onaylamak, uluslararası anlaşmalar yapmak, Üniversiteye mali külfet getirecek anlaşma ve sözleşmeleri onaylama, kredi alımını ve borç verme işlemini kararlaştırmak, menkul ve gayrimenkullerin yönetimini gerçekleştirmek, Üniversite içinde temsil ve harcama ölçülerini belirlemek Mütevelli Heyetin görevleridir. (8) Mütevelli Heyet, fakülte, yüksekokul, meslek yüksekokulu, enstitü, araştırma merkezi, uygulama merkezi, yabancı dil hazırlık okulu ve bunların bünyesindeki bölüm ve diğer akademik birimlerin kurulup kapatılması, birleştirilmesi, isimlerinin değiştirilmesi hususlarında Senatoda alınan kararlardan uygun gördüklerini değerlendirerek Yükseköğretim Kurulu Başkanlığının onayına sunar. (9) Mütevelli Heyet, Üniversitede görevlendirilecek yönetici, Üniversitenin akademik kurullarınca belirlenecek öğretim elemanı, idari personele ilişkin kriterleri, usulleri, seçim esaslarını ve statüleri belirler, gerektiğinde sözleşmelerini, atama, terfi ve görevden alınmalarını onaylar, öğrenim ücretlerini, bursluluk esaslarını ve sayısını belirler. Rektörlükçe hazırlanan yıllık bütçeyi, Üniversitenin gelişme stratejisini ve buna bağlı politikaları onaylar ve izler. (10) Mütevelli Heyet yetkilerinin bir kısmını uygun gördüğü ölçü ve esaslarda, gerektiğinde süreye bağlı olarak Başkana veya Rektöre devredebilir. Ancak devredilen yetki ve görevler Mütevelli Heyetin karar ve iradesinin üzerinde olamayacağı gibi, her zaman geri alınabilir. (11) (Değişik:RG-4/2/2019-30676) Mütevelli Heyet, Rektör ataması için aday belirler ve belirlediği adayını/adaylarını gösterir bilgi ve belgeleri Cumhurbaşkanlığına sunmak üzere Yükseköğretim Kuruluna gönderir. Rektör, kendisinin atanması ve özlük haklarının görüşüldüğü Mütevelli Heyet toplantısına katılmaz. (12) Mütevelli Heyetin Rektör ataması, bütçenin onaylanması, akademik birimlerin kurulması, kapatılması ve birleştirilmesi, öğrenci kontenjanları ile bursluluk ve öğrenim ücretlerinin belirlenmesi ile ilgili görevleri devredilemez. (13) Mütevelli Heyet, yılda en az dört defa toplanır. Başkan