MADDE 8 – (1) Müdürün görev ve yetkileri şunlardır: a) Yönetim Kurulunu ve Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak ve bu kurullara başkanlık etmek. b) Merkeze ait mekan, araç, gereç ve benzeri ihtiyaçları saptamak ve bunların karşılanması için gerekli girişimlerde bulunmak. c) Merkez tarafından yürütülebilecek proje tekliflerini veya protokollerini hazırlamak; bu projelerin uygulanabilmesi için gerekli girişimleri Rektörlük gözetiminde gerçekleştirmek. ç) Yönetim Kurulunun kararlarını ve hazırladığı çalışma programını uygulamak, çalışmaları denetlemek. d) Üniversite kadrolarından gerekli alt birimlerin kurulup görevlendirilmesini Rektörlük onayıyla gerçekleştirmek. e) Her akademik yılın sonunda, Merkezin faaliyetlerini içeren yıllık çalışma raporunu, bir sonraki yılın çalışma programı taslağını ve bütçe önerisini hazırlayarak Yönetim Kuruluna ve Rektöre sunmak. f) Merkezin ve Merkeze bağlı birimlerin, proje gruplarının ve idari personelin düzenli ve etkin çalışmasını sağlamak. g) Merkezin işlevlerini yerine getirmek üzere gerekli görülen kadro tanımlarını yapmak ve personel istihdamının sağlanması için girişimlerde bulunmak. Yönetim Kurulu