MADDE 7 – (1) Merkez Müdürü, tasavvuf kültürü ve araştırmaları konusunda deneyime sahip, aylıklı ve bu saha ile ilgili çalışmaları bulunan Üniversite öğretim elamanları arasından Rektör tarafından 3 yıl süreyle görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar görevlendirilebilir. Merkez Müdürünün kesintisiz 6 aydan fazla bir süre görevi başında bulunmaması durumunda yeni bir Merkez Müdürü görevlendirilir. (2) Merkez Müdürünün görevleri şunlardır: a) Merkezi temsil etmek, b) Merkez Yönetim Kurulu toplantılarına başkanlık etmek, c) Merkezin idari işlerini yürütmek, ç) Merkez Yönetim Kurulunda görev yapabilecek öğretim üyelerini Rektöre önermek, d) Merkezin yürütme, bilim, yayın, inceleme ve benzeri kurullarına başkanlık etmek ve bu kurulların işleyiş ve düzenini sağlamak, her öğretim yılı sonunda ve istendiğinde Merkez ile ilgili olarak Rektöre bilgi vermek, Merkezin ihtiyaçları ve bütçesini gerekçeleriyle birlikte Yönetim Kurulunun kararından sonra Rektörlüğe bildirmek, e) Merkeze bağlı idarî ve akademik personel üzerinde genel düzen ve denetim görevini sürdürmek, f) Merkez Yönetim Kurulunun kararlarını uygulamak, g) Merkez Yönetim Kurulunca hazırlanan ve uygulamaya konulan etkinlikler hakkında Rektöre bilgi vermek, ğ) Merkez Danışma Kurulunu toplantıya davet etmek, h) Merkezde yapılan bütün işlemlerin bu Yönetmelik ve ilgili mevzuat çerçevesinde yapılıp yapılmadığını kontrol etmek, ı) 2547 sayılı Kanun, tüzük ve yönetmeliklerle kendisine verilen diğer görevleri yapmak. (3) Merkez Müdürü; çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere, Üniversite öğretim üyeleri arasından birini müdür yardımcısı olarak görevlendirilmek üzere Rektörün onayına sunar. Merkez Müdürü, görevi başında olmadığı zaman müdür yardımcısı kendisine vekâlet eder. Vekâlet süresi 6 ayı geçemez. Müdür yardımcısı, Müdür tarafından en çok 3 yıl için atanır. Müdür, gerekli gördüğü hallerde yardımcısını değiştirebilir. Müdürün görevi sona erince, yardımcının da görevi sona erer. Merkez Yönetim Kurulu ve görevleri