MADDE 14 – (1) Hastane Başmüdürü; sağlık idaresi yüksekokulu mezunu ya da temel eğitimi idare ve işletmecilik olan fakültelerden mezun, sağlık yöneticiliği deneyimi olan tercihen lisansüstü eğitim yapmış adaylar arasından, Merkez Müdürünün görüşü alınarak Rektör tarafından atanır. (2) Hastane Başmüdürü, hastane müdürleri arasından bir kişiyi yardımcı olarak görevlendirilmek üzere Merkez Müdürüne teklif eder. Merkez Müdürü bu öneriyi görüşü ile birlikte Rektörün onayına sunar. (3) Hastane Başmüdürü görevinde Merkez Müdürüne karşı sorumlu olup, aşağıdaki görevleri yapar: a) Hastanenin verimli şekilde çalışmasını sağlamak üzere gerekli ihtiyaçları zamanında tespit etmek, bunların temin yollarını araştırmak ve gerekli koordinasyonu sağlayarak tedbirler almak, b) Personelin yıllık izinlerinin planlanmasını ve personelin özlük haklarına ilişkin işlemlerin yürütülmesini sağlamak, c) Hizmet içi eğitim programlarının hazırlanmasını ve uygulanmasını denetlemek, ç) Yazışmaların, kayıtların ve dosyaların usulüne uygun olarak yapılmasını sağlamak, d) Hastanelerin çeşitli birimlerinde bulunan cihaz, malzeme ve bina onarımı gibi işlerin ilgililerce zamanında yapılmasını denetlemek, e) Hastanenin güvenliğine ilişkin gerekli tedbirlerin alınıp alınmadığını denetlemek, f) İlgili mevzuat hükümleriyle verilen diğer görevleri yapmak. Hastane müdürü