MADDE 13 – (1) Merkez Müdürü; görevlerini yürütürken Dekana karşı sorumlu olup görevleri şunlardır: a) Klinik, poliklinik, acil servis, eczane, ameliyathane, laboratuar, diyet, hasta kabul ve çıkarma, teşhis, tedavi, bakım ve diğer hizmet birimlerinin düzenli, uyumlu, etkin ve verimli biçimde çalışmasını sağlamak, b) Merkezin stratejik plan ve hedefleri doğrultusunda gelişmesi için gerekli tedbirleri almak, Danışma Kurulu ile Yönetim Kurulu kararlarının uygulanmasını sağlamak, c) Merkezin ödenek ve kadro ihtiyaçlarını, bütçe ile ilgili önerilerini ve görüşülecek diğer konuları tespit ederek gerekçesi ile birlikte Yönetim Kuruluna sunmak, ç) Merkeze bağlı idari, sağlık ve teknik olmak üzere tüm hastane personelinin yönetim, koordinasyon, denetim ve genel gözetimini yapmak, d) Merkezin çalışma, nöbet ve yönetim hizmetleri ile ilgili düzenlemelerini belirlemek ve uygulanmasını sağlamak, e) Merkezin yıllık faaliyet raporunu hazırlayarak Rektörlüğe sunmak, f) Merkez hizmetlerinin yürütülmesi için gerekli her türlü cari mal ve hizmet alımı ile cihaz ve diğer demirbaş malzeme temin ve bakım-onarım ihtiyacının, bina bakım-onarım ihtiyacının tespiti, zamanında temin edilmesi ve yapılması için gerekli tedbirleri almak, g) Merkezin mal ve demirbaş malzeme alımı, satımına ilişkin işlemlerinin ilgili mevzuat hükümlerine göre yapılmasını sağlamak, ğ) Dekanlığın ve ilgili birimlerin Merkez hizmetlerine ilişkin faaliyetlerinde gerekli koordinasyonu sağlamak, h) Merkez faaliyetlerinin etkin ve verimli olarak yürütülmesi, gelir kaybının azaltılması ile giderlerin asgari düzeyde tutulması için gerekli tedbirleri almak, ı) Çalışma gruplarının verimli çalışması için gerekli koordinasyon ve denetimi sağlamak, i) Merkezin amaç ve faaliyetlerine ilişkin Rektör tarafından verilen diğer görevleri yerine getirmek, j) İlgili mevzuat hükümlerine göre verilen diğer görevleri yapmak. Hastane başmüdürü ve görevleri