MADDE 8 – (Değişik:RG-17/2/2022-31753) (1) Müdür, Rektör tarafından Merkezin faaliyet alanlarında çalışmaları bulunan Üniversitenin tam zamanlı öğretim üyeleri arasından üç yıl süre ile görevlendirilir. Süresi sona eren Müdür tekrar görevlendirilebilir. Müdürün kesintisiz altı aydan fazla görevi başında bulunmaması halinde görevi kendiliğinden sona erer. Müdür, çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere en fazla iki öğretim elemanını müdür yardımcısı olarak görevlendirilmek üzere Rektörün onayına sunar. Müdürün görevi sona erdiğinde yardımcılarının da görevi sona erer. (2) Müdürün görevleri şunlardır: a) Merkezi temsil etmek. b) Merkezin kısa ve uzun vadeli çalışma hedef ve planlarını hazırlamak ve uygulamak. c) Yönetim Kurulunu ve Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak, bu kurulların toplantı gündemini oluşturmak ve toplantılarına başkanlık etmek. ç) Yönetim Kurulu ve Danışma Kurulunda belirlenen, Merkezin kısa, orta ve uzun dönemli amaç ve politikaları ile bunlara dayalı araştırma ve danışmanlık programlarına dair görüş ve önerilerden alınan kararlar doğrultusunda hazırladığı çalışma programını yürürlüğe koymak. d) Merkezin yıllık faaliyet raporunu, yılsonu çalışma raporlarını, yeni çalışma programını hazırlamak ve bunları Yönetim Kurulunun onayıyla Rektöre sunmak. e) Merkez bünyesinde sürdürülen eğitim, seminer ve diğer etkinliklerin en iyi biçimde yürütülmesi için gerekli her türlü tedbiri almak, iletişim ve koordinasyonu sağlamak. f) Merkez personelinin görevlendirilmesi ile ilgili teklifleri Rektörlüğe sunmak. Yönetim kurulu ve görevleri