MADDE 11 – (1) Yönetim Kurulu, Merkezin yönetimi ile ilgili konularda aşağıdaki görevleri yapar: a) Merkezin çalışmalarıyla ilgili plan ve programların hazırlanmasını ve uygulanmasını sağlamak, b) Merkezin yatırım, plan ve bütçe tasarısını hazırlamak, onaylanmak üzere Rektöre sunmak, c) Merkeze tahsis edilen parasal kaynakların kullanılmasına karar vermek, ç) Merkeze bağlı her türlü projenin yürütülmesini denetlemek, gelişme ve kesin raporları incelemek ve onaylamak, d) Müdürün, Merkezin yönetimi ile ilgili getireceği bütün işleri değerlendirerek alınacak kararların yürütülmesinde Müdüre yardımcı olmak, e) Personelin Merkeze bağlı birim ve projelerde görevlendirilmesine ve görev sürelerine karar vermek, f) Her türlü araştırma projesinin başvuru şekli, ara rapor ve diğer denetim usullerini kapsayan yöntemleri geliştirmek ve uygulamak, g) Gelecek takvim yılı içinde yapılacak her türlü bilimsel toplantı ve eğitim faaliyetlerini belirlemek, ğ) Merkezin yıllık faaliyet raporlarını incelemek ve onaylamak, h) Bilimsel toplantıları organize etmek ve denetlemek, ı) Merkezin, genel faaliyetlerinin yönetimiyle ilgili konularda karar vermek. Danışma Kurulu ve görevleri MADDE 11/A – (Ek:RG-26/6/2013-28689) (1) Danışma Kurulu; Merkezin çalışmalarıyla ilgili akademisyenler, kamu ve özel kuruluşların temsilcilerinden Müdür tarafından önerilen ve Rektör tarafından üç yıllığına seçilen temsilcilerden oluşur. Süresi dolmadan görevlerinden ayrılan üyelerin yerine kalan süreyi doldurmak için aynı yöntemle yenileri seçilir. Süresi biten üye tekrar seçilebilir. Merkezin faaliyetleri konusunda istişari nitelikte görüş bildiren Danışma Kuruluna Müdür başkanlık eder. Danışma Kurulu üyeleri ilgili alanlardan üyeleri varsa kadın sağlığı, kadın ve istihdam, kadın ve eğitim, kadın ve siyaset, kadına yönelik şiddet ve diğer alanlar için ayrı olmak üzere yılda en az bir kez Müdürün çağrısı ile toplanır. DÖRDÜNCÜ BÖLÜM Çeşitli ve Son Hükümler Personel ihtiyacı