Ceza Genel Kurulu 2009/4.MD-108 E., 2009/160 K. Ceza Genel Kurulu 2009/4.MD-108 E., 2009/160 K.- 5237 S. TÜRK CEZA KANUNU [ Madde 257 ] - 5237 S. TÜRK CEZA KANUNU [ Madde 53 ] - 5271 S. CEZA MUHAKEMESİ KANUNU [ Madde 223 ] "" Sanık E....O...Ö....’in ihmali davranışla görevi kötüye kullanma suçundan beraatine ilişkin Yargıtay 4. Ceza Dairesince verilen 19.03.2009 gün ve 42-10 sayılı hüküm, Yargıtay C.Savcısı tarafından atılı suçun oluştuğu gerekçesiyle temyiz edilmekle, Yargıt…
Ceza Genel Kurulu 2009/4.MD-108 E., 2009/160 K. **Ceza Genel Kurulu 2009/4.MD-108 E., 2009/160 K.**- 5237 S. TÜRK CEZA KANUNU [ Madde 257 ] - 5237 S. TÜRK CEZA KANUNU [ Madde 53 ] - 5271 S. CEZA MUHAKEMESİ KANUNU [ Madde 223 ] **"İçtihat Metni"** Sanık E....O...Ö....’in ihmali davranışla görevi kötüye kullanma suçundan beraatine ilişkin Yargıtay 4. Ceza Dairesince verilen 19.03.2009 gün ve 42-10 sayılı hüküm, Yargıtay C.Savcısı tarafından atılı suçun oluştuğu gerekçesiyle temyiz edilmekle, Yargıtay C.Başsavcılığının “ “bozma” ” istekli 04.05.2009 gün ve 242022 sayılı tebliğnamesi ile Yargıtay Birinci Başkanlığına gönderilen dosya, Ceza Genel Kurulunca değerlendirilmiş ve açıklanan gerekçelerle karara bağlanmıştır. TÜRK MİLLETİ ADINA CEZA GENEL KURULU KARARI G.....C.Savcıları arasında yapılan işbölümü uyarınca, sonuçlandırılmak üzere sanık C.Savcısı E....O...Ö....’e verilen soruşturma evraklarından, 526 adedini 1 yıl 11 aya varan sürelerle işlemsiz bırakmak suretiyle ihmali davranışla görevini kötüye kullandığı iddiasıyla sanığın, 5237 sayılı TCY’nın 257/2 ve 53. maddeleri uyarınca cezalandırılmasına karar verilmesi istemiyle açılan kamu davasında; Yargıtay 4. Ceza Dairesince, iş yoğunluğu, C.Savcısı ve personel sayısının yetersizliği, UYAP uygulamalarından kaynaklanan aksaklıklar, fiziksel çalışma koşullarındaki olumsuzluklar ve fiili çalışma süresi itibariyle Hakimler ve Savcılar Yüksek Kurulunun ilke kararında belirlenen limitlerin üzerinde iş çıkardığı gözetildiğinde, sanığın beşeri sınırları zorlayan çalışma temposu içerisinde kendisine yüklenebilecek özel veya genel kasıt hatta herhangi bir kusuru bulunmadığı gerekçeleri ile üzerine atılı suçtan 5271 sayılı CYY’nın 223/c maddesi uyarınca beraatine karar verilmiştir. Hüküm, Yargıtay C.Savcısı tarafından atılı suçun oluştuğu gerekçesiyle temyiz edilmiştir. Görüldüğü gibi Ceza Genel Kurulunca çözümlenmesi gereken uyuşmazlık, sanığa isnat edilen ihmali davranışla görevi kötüye kullanma suçunun oluşup oluşmadığına ilişkindir. 5237 sayılı TCY’nın “ “Görevi kötüye kullanma” ” başlıklı 257. maddesinin 2. fıkrasındaki; “ “Kanunda ayrıca suç olarak tanımlanan haller dışında, görevinin gereklerini yapmakta ihmal veya gecikme göstererek, kişilerin mağduriyetine veya kamunun zararına neden olan ya da kişilere haksız bir kazanç sağlayan kamu görevlisi, altı aydan iki yıla kadar hapis cezası ile cezalandırılır” ” şeklindeki hüküm ile kamu görevlisinin, yapmakla görevli olduğu işi bilerek ve isteyerek yapmaması veya yasaya göre yapılması gereken biçimde yerine getirmemesi ya da geciktirmesi suç sayılarak, yaptırıma bağlanmıştır. İncelenen dosyada;