10. Hukuk Dairesi 2012/13353 E. , 2013/334 K. "" .... Davacı, davalı nezdinde 21.11.2003-1.6.2008 tarihleri arasında aylık 2.182,50 TL ücretle çalıştığının tespitini istemiştir. Mahkemece, hükümde belirtilen gerekçelerle davanın kısmen kabulüne; davacının davalıya ait işyerinde 21.11.2003-1.6.2008 tarihleri arasında kuruma bildirilen 1348 gün sigortalılığından başka 42 gün daha sigortalı hizmetinin bulunduğunun ve tüm hizmetlerinde prime esas kazancının 2.182,50 TL olduğunun …
**10. Hukuk Dairesi 2012/13353 E. , 2013/334 K.** **"İçtihat Metni"** .... Davacı, davalı nezdinde 21.11.2003-1.6.2008 tarihleri arasında aylık 2.182,50 TL ücretle çalıştığının tespitini istemiştir. Mahkemece, hükümde belirtilen gerekçelerle davanın kısmen kabulüne; davacının davalıya ait işyerinde 21.11.2003-1.6.2008 tarihleri arasında kuruma bildirilen 1348 gün sigortalılığından başka 42 gün daha sigortalı hizmetinin bulunduğunun ve tüm hizmetlerinde prime esas kazancının 2.182,50 TL olduğunun tespitine karar verilmiştir. Hükmün, tarafların vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra, işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. 1- Mahkemece, yapılan araştırma neticesinde davanın kısmen kabulüne karar verilmiş ise de, hüküm eksik inceleme ve araştırmaya dayalıdır. Zira, dosyada mevcut deliller, sübut konusunda tam bir kanaat ortaya koymamakta; iş bu dava için, kuvvetli delil niteliğinde olan .... sayılı dosyasındaki çalışma süresi ile kabul edilen çalışma süresi birbiriyle uyuşmamaktadır. 2-Davanın yasal dayanağı, 5510 sayılı .... Kanununun Geçici 7. maddesi kapsamında uygulama alanı bulan 506 sayılı... 79/10. maddesidir. Anılan madde hükmüne göre, “Yönetmelikle tespit edilen belgeleri işveren tarafından verilmeyen veya çalıştıkları Kurumca tespit edilemeyen sigortalılar, çalıştıklarını hizmetlerinin geçtiği yılın sonundan başlayarak 5 yıl içerisinde mahkemeye başvurarak alacakları ilam ile ispatlayabilirlerse, bunların mahkeme kararında belirtilen aylık kazanç toplamları ile prim ödeme gün sayıları nazara alınır. ./... -2- Bu kapsamda hizmet tespitine yönelik davalarda, davacı işçinin çalışmasının gerçekliği, işin ve işyerinin kapsam ve niteliği dikkate alınarak, ücretinin ve davalı .... davalı işveren tarafından ödenen ve ödenmesi gereken primlerin miktarının belirlenebilmesi amacıyla, prime esas kazancın tespitinde, gerçek ücretin esas alınması koşuldur. Davanın niteliği gereği, çalışma olgusunun her türlü delille ispatlanabilmesine karşılık, ücretin ispatında bu denli bir serbestlik söz konusu değildir. Çalışma olgusunun her türlü delille kanıtlanması olanağı bulunmakla birlikte; Hukuk Genel Kurulu'nun .... sayılı kararında da belirtildiği üzere, Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu'nun 288. maddesindeki (6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanununun 200. maddesi)yazılı sınırları aşan ücret alma iddialarının yazılı delille kanıtlanması zorunluluğu bulunmaktadır.