22. Hukuk Dairesi 2016/4087 E. , 2019/1094 K. "" MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA TÜRÜ : ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalılar vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı isteminin özeti: Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı ile bir k…
**22. Hukuk Dairesi 2016/4087 E. , 2019/1094 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA TÜRÜ : ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalılar vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı isteminin özeti: Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı ile bir kısım işçilik alacaklarının tahsilini talep etmiştir. Davalıların cevabının özeti: Davalılar, süre uzatım dilekçesi vermekle birlikte cevap dilekçesi vermemiştir. Mahkeme kararının özeti: Mahkemece, yapılan yargılama sonucunda yazılı gerekçeyle davanın kabulüne karar verilmiştir. Temyiz: Karar, davalılar vekili tarafından temyiz edilmiştir. Gerekçe: 1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalıların aşağıdaki bentlerin kapsamı dışındaki temyiz itirazlarının reddine karar vermek gerekmiştir. 2-Davalı ... San. Tic. Ltd. Şti.’nin temyiz dilekçesi ekinde, bazı aylara ilişkin davacı talepleriyle ilgili bazı tahakkuklar bulunan imzasız ücret hesap pusulası ve bordroları ile banka hesap ekstreleri olarak sunulan listeler yer almaktadır. Banka hesap ekstrelerindeki davacıya ödenen maaş miktarları ile ücret hesap pusulası ve bordrolardaki miktarların örtüşmekte olduğu görülmektedir. Bu belgeler, her ne kadar ilk defa temyiz dilekçesi ekinde sunulmuş ise de, hakkı kısmen veya tamamen ortadan kaldırabilecek nitelikteki belgelerin yargılamanın her aşamasında hatta temyiz aşamasında dahi dikkate alınması gereklidir. Anılan sebeple, mahkemece banka kayıtları getirtilerek temyiz dilekçesindeki belgeler değerlendirilmeye tabi tutulmalı ve bunun yanısıra banka kayıtları ile ödeme miktarlarının uyumlu olması halinde sonucuna göre davacı talepleri hakkında bir değerlendirme yapılmalıdır. 3-İşyeri devrinin iş ilişkisine etkileri ile işçilik alacaklarından sorumluluk bakımından taraflar arasında uyuşmazlık söz konusudur.