10. Hukuk Dairesi 2021/1611 E. , 2021/10218 K. "" Bölge Adliye Mahkemesi : ... Bölge Adliye Mahkemesi Hukuk Dairesi Dava, iş kazasından kaynaklanan maddi ve manevi tazminat istemlerine ilişkindir. İlk Derece Mahkemesince, hükümde belirtilen gerekçelerle davanın kısmen kabulüne dair verilen karara karşı davalı... İnş. San. ve Tic. Ltd. Şti. tarafından istinaf yoluna başvurulması üzerine, ... Bölge Adliye Mahkemesi 8. Hukuk Dairesince istinaf başvurusunun esastan reddine karar …
**10. Hukuk Dairesi 2021/1611 E. , 2021/10218 K.** **"İçtihat Metni"** Bölge Adliye Mahkemesi : ... Bölge Adliye Mahkemesi Hukuk Dairesi Dava, iş kazasından kaynaklanan maddi ve manevi tazminat istemlerine ilişkindir. İlk Derece Mahkemesince, hükümde belirtilen gerekçelerle davanın kısmen kabulüne dair verilen karara karşı davalı... İnş. San. ve Tic. Ltd. Şti. tarafından istinaf yoluna başvurulması üzerine, ... Bölge Adliye Mahkemesi 8. Hukuk Dairesince istinaf başvurusunun esastan reddine karar verilmiştir. ... Bölge Adliye Mahkemesi 8. Hukuk Dairesince verilen kararın, davalı... İnş. San. ve Tic. Ltd. Şti. avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. I-İSTEM: Davacı asıl dava dosyasında 215.319,22 TL maddi, 50.000,00 TL manevi, birleşen dava dosyasında ise 48.355,76 TL maddi tazminatın davalılardan tahsilini talep ve dava etmiştir. II-CEVAP: Davalı şirket davaya cevabında özetle davanın reddine karar verilmesi gerektiğini savunmuştur. III-MAHKEME KARARI: A-İLK DERECE MAHKEME KARARI İlk derece mahkemesince maddi tazminat istemlerinin kabulüne, davacı lehine 17.500,00 TL manevi tazminat ödenmesine karar verilmiştir. B-BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ KARARI İlk derece mahkemesi kararına karşı davalı şirket tarafından istinaf kanun yoluna başvurulması üzerine, ... Bölge Adliye Mahkemesi 8. Hukuk Dairesince istinaf başvurusunun esastan reddine karar verilmiştir. IV-TEMYİZ KANUN YOLUNA BAŞVURU VE NEDENLERİ: Davalı şirket vekili temyiz dilekçesinde özetle, kazanın iki yakın arkadaşın şakalaşması neticesinde gerçekleştiğini, diğer davalı işçi Veysel‘in kullandığı iş makinesini şakalaşmak amacıyla davacının üzerine sürdüğünü, davalı şirketin bütün önlemleri almışdığını ve davacıya kazanın meydana geldiği yerdeki camların temizlenmesi görevini verdiğini, olayın meydana gelmesinde davacı ve diğer davalı ...‘in tam kusurlu olduklarını, kazanın mesai saatinden sonra gerçekleştiğini, kendilerine verilen %40 kusurun hakkaniyete uygun olmadığını, diğer işçi davalı ...’in kusur oranının düşük belirlendiğini, maddi zarar hesabına esas ücretin fahiş olduğunu, tanık beyanlarına göre davacının temizlik işçisi olarak çalıştığını, bu nedenle davacının ücretinin asgari ücret olduğunu, zarar hesabının TRH-2010 tablosuna göre yapılması gerektiğini, emsal ücret araştırma sonuçlarında bildirilen ücretler arasında çelişki olduğunu, Yargıtay içtihatlarında emsal ücretin işçi odalarının bildirdiği ücretler olduğunu, sendikalar tarafından bildirilen ücret emsal olarak kabul edilmediğini, dosya kapsamında ... İnşaat Sanatkarları Esnaf Odası‘nın bildirdiği ücretin emsal ücret olarak kabul edilmesi ve hesaplamanın aylık 1.100,00 TL esas alınarak yapılması gerektiğini ileri sürmüştür. V-İLGİLİ HUKUK KURALLARI VE İNCELEME: