(Kapatılan)21. Hukuk Dairesi 2010/12106 E. , 2011/7443 K. "" MAHKEMESİ :Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi Davacı, iş kazası sonucu malüliyetinden doğan manevi tazminatın ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kısmen kabulüne karar vermiştir. Hükmün, taraf vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra…
**(Kapatılan)21. Hukuk Dairesi 2010/12106 E. , 2011/7443 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ :Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi Davacı, iş kazası sonucu malüliyetinden doğan manevi tazminatın ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kısmen kabulüne karar vermiştir. Hükmün, taraf vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi. K A R A R Dava, iş kazası sonucu işgöremezliğe uğradığını iddia eden davacının manevi zararının giderilmesi istemine ilişkindir. Mahkeme, manevi tazminat isteminin kısmen kabulü ile davacı ... yararına 5.750,00 TL manevi tazminatın 29.01.2009 kaza tarihinden itibaren yürütülecek yasal faizi ile birlikte davalıdan alınarak davacıya ödenmesine karar vermiştir. Dosyadaki kayıt ve belgelerden, davalı ...Ş.'de 29.11.2008 tarihinden itibaren forklift operatörü olarak çalışan davacının 29.01.2009 tarihinde forkliftin kaldırma çatallarından birinin ayağının üzerine düşmesi naticesi yaralandığı, ... Adli Tıp Şube Müdürlüğü'nün 17.08.2010 tarih ve 2010/1459 sayılı raporlarına göre davacının sağ ayakta 2. metatars kırığı saptandığı, yaşamını tehlikeye sokmadığı, 45 günde iyileşeceği, mevcut duruma göre de tamamen iyileşmiş olduğu, yaralanmaya bağlı maluliyet saptanmadığına karar verildiği, olayın Sosyal Güvenlik Kurumu'na bildirilmediği, iş kazası sonucu davacıda oluşan meslekte güç kayıp oranının davalı Kurumca kesin olarak saptanmadığı anlaşılmaktadır.Sigortalıya bağlanacak gelir ve hükmedilecek tazminatın miktarını doğrudan etkilemesi nedeniyle, işçide oluşan meslekte güç kayıp oranının hiçbir kuşku ve duraksamaya yer vermeksizin kesin olarak saptanması gerekir. 5510 sayılı Yasa’nın 13. maddesinde İş kazasının 4 ncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi ile 5 nci madde kapsamında bulunan sigortalılar bakımından bunları çalıştıran işveren tarafından, o yer yetkili kolluk kuvvetlerine derhal ve Kuruma en geç kazadan sonraki üç işgünü içinde iş kazası ve meslek hastalığı bildirgesi ile doğrudan ya da taahhütlü posta ile bildirilmesinin zorunlu olduğu, iş kazasının işverenin kontrolü dışındaki yerlerde meydana gelmesi halinde iş kazasının öğrenildiği tarihten başlayacağı, Kuruma bildirilen olayın iş kazası sayılıp sayılmayacağı hakkında bir karara varılabilmesi için gerektiğinde, Kurumun denetim ve kontrol ile yetkilendirilen memurları tarafından veya Bakanlık İş Müfettişleri vasıtasıyla soruşturma yapılabileceği bildirilmiştir. -/- -2-