21. Hukuk Dairesi 2014/10915 E. , 2014/24900 K. "İçtihat Metni" MAHKEMESİ :Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi KARAR Yargıtay ...Hukuk Dairesinin İş Bölümü alanı, özel Kanunlarda başkaca hüküm bulunmadığı takdirde, Yargıtay Kanunu'nun 14’ncü maddesiyle sınırlıdır. Bu Yasa kapsamında da işçinin iş kazası nedeniyle iş verini veya işvereni ile birlikte kusuru bulunan üçüncü kişiler aleyhine açtığı tazminat davalarının Dairemizce inceleneceği öngörülmüştür. İnceleme konusu karar ise Asliye Hukuk Mahkemesinc
**21. Hukuk Dairesi 2014/10915 E. , 2014/24900 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ :Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi KARAR Yargıtay ...Hukuk Dairesinin İş Bölümü alanı, özel Kanunlarda başkaca hüküm bulunmadığı takdirde, Yargıtay Kanunu'nun 14’ncü maddesiyle sınırlıdır. Bu Yasa kapsamında da işçinin iş kazası nedeniyle iş verini veya işvereni ile birlikte kusuru bulunan üçüncü kişiler aleyhine açtığı tazminat davalarının Dairemizce inceleneceği öngörülmüştür. İnceleme konusu karar ise Asliye Hukuk Mahkemesince verilen, tarafları arasında işçi işveren ilişkisi bulunmayan haksız fiilden kaynaklanan alacağa dair bulunup bu haliyle belirgin şekilde Dairemizin iş bölümü dışında kalmakta olup niteliği bakımından ise Yargıtay ...Hukuk Dairesinin iş bölümü alanı içine girmektedir. SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerden ötürü dava dosyasının Yargıtay ... Hukuk Dairesine GÖNDERİLMESİNE, 24/11/2014 gününde oy birliğiyle karar verildi.