10. Hukuk Dairesi 2024/13028 E. , 2025/1852 K. "" MAHKEMESİ :İş Mahkemesi SAYISI : 2023/194 E., 2024/160 K. İlk Derece Mahkemesince bozmaya uyularak verilen karar; davalı ve fer'i müdahil Kurum vekilleri tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği …
**10. Hukuk Dairesi 2024/13028 E. , 2025/1852 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ :İş Mahkemesi SAYISI : 2023/194 E., 2024/160 K. İlk Derece Mahkemesince bozmaya uyularak verilen karar; davalı ve fer'i müdahil Kurum vekilleri tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü: I. DAVA Davacı vekili dava dilekçesinde; davalıya ait şirkette 1998 yılından iş akdini feshettiği tarih olan 27.12.2016 tarihine kadar nizasız ve fasılasız olarak çalıştığını beyanla, 1998-27.12.2016 tarihleri arasındaki çalışma sürelerinin tespitine karar verilmesini talep etmiştir. II. CEVAP 1.Davalı vekili cevap dilekçesinde: davanın hak düşürücü süre geçtikten sonra açıldığını, davacının 27.12.2016 tarihiyle 28.02.2017 tarihleri arasında mazeret bildirmeksizin işe gelmediği halde iyi niyetle çıkışının yapılmadığını, mazeret bildirmesi için gönderilen ihtarname sonrası davacı tarafından sigorta primlerinin eksik yatırıldığı iddiasıyla müvekkiline ihtarname gönderildiğini, müvekkilinin kuru meyve işiyle iştigal ettiğini, dönemsel olarak çalışan işçi sayısının arttığını ve çalışanların çoğunun mevsimlik işçi olarak çalıştığını, şirkette çalışanların sigorta girişlerinin yapılıp primlerinin yatırıldığını, davacının da 26.01.2000 tarihinden 2008 tarihine kadar mevsimlik işçi olarak çalıştığını ve çalıştığı gün sayısı kadar primlerinin yatırıldığını, 2001-2002-2003-2004-2005 yıllarında davacının kesintisiz olarak çalışmadığını, 2008/Şubat ayında işten ayrıldıktan sonra sezon başlamadan 07.07.2008 tarihinde işe başlayamayacağını müvekkiline bildirildiğini ve müvekkilini ibra ettiğini, 01.02.2008 tarihinde tekrar işe girdiği 28.07.2011 tarihine kadar müvekkili şirkette çalışmadığını ve çalıştığı süre boyunca da sigorta primlerinin eksiksiz Kuruma bildirilip yatırıldığını beyanla, davanın reddini talep etmiştir. 2.Fer'i müdahil Kurum vekili cevap dilekçesinde; davacının 1998 yılında hangi ayda ve günde işe başladığına dair net bir ifade bulunmadığını, hizmet tespitine yönelik davaların kamu düzenini ilgilendirdiğinden çalışma iddiasının duraksamaya yer vermeyecek şekilde aydınlatılması gerektiğini, Yargıtayın kararlılık kazanan uygulamalarına göre davanın ispatı için mutlaka yazılı delillerin varlığı aranması gerekip tanık anlatımlarının da bu yazılı delilleri desteklemesi gerektiğini beyanla, fer'i müdahil SGK Başkanlığı aleyhine hüküm kurulmamasını yargılama gideri ve vekâlet ücretinin davacı tarafa yükletilmesini talep etmiştir. III. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARI