(Kapatılan)22. Hukuk Dairesi 2011/16544 E. , 2012/15035 K. "" MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı vekili, davacının kadr…
**(Kapatılan)22. Hukuk Dairesi 2011/16544 E. , 2012/15035 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı vekili, davacının kadrolu büro işçisi olarak belediye başkanının sözlü ve yazılı emirlerini yerine getirdiğini, emir almadan iş yapmasının mümkün olmadığını, kanuni olmayan bir işlemin sorumlusunun belediye başkanı olduğunu, iş sözleşmesinin geçerli neden olmadan işverence feshedildiğini ... sürerek feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini, işe başlatılmama halinde ödenmesi gereken tazminat ile boşta geçen süre ücret ve diğer haklarının belirlenmesini istemiştir. Davalı vekili, iş sözleşmesinin Toplu İş Sözleşmesi (TİS) hükümleri çerçevesinde oluşturulmuş Disiplin Kurul Kararı ile haklı nedenle feshedildiğini savunarak davanın reddini talep etmiştir. Mahkemece, davacının büro işçisi olduğunu belediye başkanının kendine verdiği talimat doğrultusunda görev yaptığını, davacı tarafından yapılan bir takım işlemlerin usulüne uygun olmadığı ancak TİS gereği davacının eylemi ile uygulanan yaptırım arasında ciddi orantısızlık bulunduğu gerekçesi ile feshin geçersizliğine ve davacının işe iadesine karar verilmiştir. Hüküm davalı vekili tarafından temyiz edilmiştir. Somut olayda; davalı ... Başkanlığında büro işçisi olarak çalışan davacının iş sözleşmesi görev süresi içinde belediye imkan ve araç gereçlerini kullanarak belediye ile ilgisi bulunmayan ...., Derneği adına hizmet verdiği, dernek adına belediyeye ait spor salonuna işlettiği, aidatları ve makbuzları dernek adına olduğu ifade edilmeden belediyeye ait olduğu kanaati uyandırdığı, aidatların, mal ve hizmet alımlarının elden yapıldığı, teslimat ve makbuz ile işlem yapılmadığı, toplanan aidatlar ile ilgili döner sermaye oluşturulduğu, işçi çalıştırıldığı ücretlerinin tutanak ile elden ödendiği, görevi sırasında yaptığı usulsüz işlemler nedeni ile Disiplin Kurul Kararı ile feshedilmiştir. Davacı savunmasında, başkanın talimatı olmadan hiçbir iş yapmadığını, dernek ve spor salonu gelir giderlerinin birbirine karıştırılmadığını, derneğin vatandaşın kullanmadığı giysi, eşyaları ihtiyaç sahiplerine