7. Hukuk Dairesi 2015/28863 E. , 2015/18151 K. "" Mahkemesi : Şanlıurfa 1. İş Mahkemesi Tarihi : 26/05/2015 Numarası : 2012/1073-2015/195 Taraflar arasındaki dava sonucunda verilen hükmün, davalılar tarafından temyiz edilip, Yargıtayca duruşmalı olarak incelenmesi süresi içinde davalı .... Atık Yön. ve Taş.A.Ş., ... Tur.San. ve Tic.Ltd.Şti, .. Atık Yön. Ve Taş. A.Ş. ve ... .. Tur.Sey.San. ve Tic.AŞ. vekilleri Av.Ceren tarafından istenilmekle, duruşma için tebliğ edilen 06.10.…
**7. Hukuk Dairesi 2015/28863 E. , 2015/18151 K.** **"İçtihat Metni"** Mahkemesi : Şanlıurfa 1. İş Mahkemesi Tarihi : 26/05/2015 Numarası : 2012/1073-2015/195 Taraflar arasındaki dava sonucunda verilen hükmün, davalılar tarafından temyiz edilip, Yargıtayca duruşmalı olarak incelenmesi süresi içinde davalı .... Atık Yön. ve Taş.A.Ş., ... Tur.San. ve Tic.Ltd.Şti, .. Atık Yön. Ve Taş. A.Ş. ve ... .. Tur.Sey.San. ve Tic.AŞ. vekilleri Av.Ceren tarafından istenilmekle, duruşma için tebliğ edilen 06.10.2015 günü belirlenen saatte temyiz eden davalı ... Atık Yön. Ve Taş.A.Ş., .. Tur.San. ve Tic.Ltd.Şti, ... Atık Yön. Ve Taş. A.Ş. ve Güneş ... Tur.Sey.San. ve Tic.AŞ. vekilleri Koçulu ile karşı taraftan davacı M.. D.. vekili Av.Faruk geldi. Temyiz eden diğer davalı taraftan gelen olmadı. Gelenlerin huzuru ile duruşmaya başlandı. Duruşmada hazır bulunan tarafların sözlü açıklamaları dinlendi. Duruşmanın bittiği bildirildi. Dosyadaki belgeler incelendi. Gereği görüşüldü: 1-Dosyadaki yazılara, hükmün Dairemizce de benimsenmiş bulunan yasal ve hukuksal gerekçeleriyle dayandığı maddi delillere ve özellikle bu delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre davalıların aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazlarının reddine, 2)Davacı vekili, davacının, davalı şirketler işçisi olarak davalı Belediye'ye ait işyerinde çöp toplama işinde 20.10.2004 tarihinden 08.05.2012 tarihine kadar çalıştığını, fazla mesai, hafta tatili ve UBGT alacaklarının ödenmemesi nedeni ile iş akdini haklı nedenle feshettiğini, fazla mesai yaptığını, hafta tatillerinde ve milli bayram-genel tatil günlerinde çalıştığını, yıllık izinlerini kullanmadığını, belediyenin asıl işveren olarak alacaklardan sorumlu olduğunu iddia ederek kıdem tazminatı ile bazı işçilik alacaklarının davalılardan tahsilini talep etmiştir. Davalı Belediye vekili, davacı ile Belediye arasında bir iş sözleşmesi bulunmadığını, kaldı ki davalı şirketler ile davalı Belediye arasındaki ilişkinin asıl-alt işveren ilişkisi olmadığını, Belediyenin ihale makamı olduğunu, davacının azla mesai yapmadığını, hafta tatilleri ile diğer tatil günlerinde çalışmadığını, 5 yıllık zaman aşımı süresinin dolduğunu beyanla davanın reddini istemiştir.