22. Hukuk Dairesi 2013/29857 E. , 2015/1930 K. "" . DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, yıllık izin ile fazla mesai ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalılar avukatları tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı vekili; müvekkilini…
**22. Hukuk Dairesi 2013/29857 E. , 2015/1930 K.** **"İçtihat Metni"** . DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, yıllık izin ile fazla mesai ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalılar avukatları tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı vekili; müvekkilinin 1997 tarihinden 22.03.2010 tarihine kadar ... temizlik işleri biriminde şoför olarak çalıştığını, çalışma süresi boyunca kendisine fazla çalışma ücreti, hafta tatili ücreti, yıllık ücretli izin haklarının verilmediğini, dini ve resmi bayramlarda çalışmasına rağmen fark ücretlerinin ödenmediğini, diğer davalıların taşeron firma olup uzun süredir davalı Mustafa Kemalpaşa Belediyesinin temizlik işlerini üstlendiklerini, davalılardan bu 2 taşeron firmanın aslında aynı şirket olduklarını, biri sermaye şirketi bir diğeri ise şahıs şirketi gibi görünse de bu iki firmanın aynı olduğunu beyanla kıdem tazminatı, fazla çalışma ücreti, yıllık izin hakkı ücretinin tahsilini talep ve dava etmiştir. Davalılar davacının alacağının bulunmadığını beyan ile davanın reddini savunmuştur. Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, 01.10.1997-15.03.2010 tarihleri arasında davalı ...hale ile temizlik işi alan firmaların bünyesinde temizlik aracında şoför olarak çalıştığı, en son davalı ... işyerinde çalıştığının anlaşıldığı, davacının iş sözleşmesini fesihte haklı olduğu gerekçesiyle davanın kısmen kabulüne, hüküm altına alınan alacaklardan davalıların müştereken ve müteselsilen sorumlu tutulmalarına karar verilmiştir. Kararı tüm davalılar temyiz etmiştir. 1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalıların aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir. ./.. - 2 - 2-Davacının çalıştığı süreç içerisinde işvereninin kim olduğu taraflar arasında ihtilaflıdır.