10. Hukuk Dairesi 2023/2958 E. , 2023/5689 K. "" MAHKEMESİ : ... Bölge Adliye Mahkemesi 34. Hukuk Dairesi SAYISI : 2022/1542 E., 2022/3271 K. KARAR : Esastan Ret İLK DERECE MAHKEMESİ : ... 21. İş Mahkemesi SAYISI : 2015/37 E., 2022/71 K. Taraflar arasındaki hizmet tespiti ve sigorta primine esas kazanç tespiti davasından dolayı yapılan yargılama sonunda İlk Derece Mahkemesince davanın konusuz kalması nedeniyle karar verilmesine yer olmadığına karar verilmiştir. Kararın davalı…
**10. Hukuk Dairesi 2023/2958 E. , 2023/5689 K.** **"İçtihat Metni"** MAHKEMESİ : ... Bölge Adliye Mahkemesi 34. Hukuk Dairesi SAYISI : 2022/1542 E., 2022/3271 K. KARAR : Esastan Ret İLK DERECE MAHKEMESİ : ... 21. İş Mahkemesi SAYISI : 2015/37 E., 2022/71 K. Taraflar arasındaki hizmet tespiti ve sigorta primine esas kazanç tespiti davasından dolayı yapılan yargılama sonunda İlk Derece Mahkemesince davanın konusuz kalması nedeniyle karar verilmesine yer olmadığına karar verilmiştir. Kararın davalı şirket vekili tarafından istinaf edilmesi üzerine, Bölge Adliye Mahkemesince başvurunun esastan reddine karar verilmiştir. Bölge Adliye Mahkemesi kararı davalı şirket vekili tarafından temyiz edilmekle;kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü: I. DAVA Davacı vekili cevap dilekçesinde; müvekkilinin davalı şirkette 01.10.2002-06.11.2013 tarihleri arasında ölçü bakım sorumlusu ve teknik koordinatör olarak kesintisiz çalıştığını, son aldığı aylık ücretin 3.500TL ve AGİ olduğunu beyan ederek, davacının 01.10.2002-06.11.2013 tarihleri arasında hizmet sürelerinin ve sigorta primlerinin gerçek kazancı üzerinden tespitini talep etmiştir. II. CEVAP Davalı vekili cevap dilekçesinde; davacının iş akdinin kurulduğu tarihten 08.01.2013 tarihine kadar davalı şirket bünyesinde teknik eleman, işçi olarak çalıştığını ve ücretinin asgari ücret olduğunu, ayrıca davacının davalı şirkette çalışma performansına göre primle ödüllendirildiğini, verilen primlerin de aylık, üçer aylık, altışar aylık veya yıllık dönemler halinde SGK ya bildirildiğini, davacının maaşını banka üzerinden aldığını, davacının prime esas kazançlarının davalı kuruma bildirildiği kadar olduğunu beyan ederek davanın reddini talep etmiştir. Feri Müdahil kurum vekili cevap dilekçesinde; davacıya ait SGK hizmet dökümleri incelendiğinde davacının davalı iş yerinden bildirilen tarihler arasında davalı kuruma bildirildiği, tespit davalarında davalı kurum kayıtlarının esas olduğunu, dava konusunda davacının iddialarını davalı kurum kayıtlarına eş değerde belgelerle kanıtlanmasının gerektiğini beyan ederek davanın reddini talep etmiştir. III. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARI